本日は久しぶりに姉崎工場で全員集まり話し合いをしました。

年金基金の話。

事業者負担の話。

そして・・・メインは社内の問題点の改善点について。

だったんですが・・・今回は非常に腹の立つことが起こりまして

私が一方的に話をしておりました。

初めてではないでしょうか？？こんなことを話するのは？？

私が会社に対する想いや社員に対する想い・・・

普段なら絶対言わないようなことをツラツラと話をしておりました・・・

熱いですね～

熱い社長って私嫌いなんですよ！！

しかしながら・・・この日はついつい語ってしまいましたね～

お恥ずかしい！！

お恥ずかしいが私の想いは伝えたはずです。

後はなんも専務と工場長の采配にお任せいたします。

さらに、その二人を支える社員の皆様を信じて

今回の件に関しましては工場にお任せいたします。

次同じようなことが起きたら・・・社長の伝家の宝刀を抜かせて頂きます。

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三月の反省の意味もこめて・・・

そしてこれからやってくるはずの閑散期に備えて・・・

そして目の前にある超短納期物件をどう始末するか・・・

基準局に言われた危険物の件どうするか・・・

課題は山積であります。

小さい会社なのに・・・悩むことは沢山ありますね。

飽きない会社です。

しかし・・・本当にモリカグの社員は良く頑張ってくれております。

すばらしい！！

多少の問題点はあるにしろホントに良く頑張った・・・

こういう苦労を乗り越えていく事でだんだん社員を大切にしようという気持ちになるんです。

一緒に頑張った仲間というんでしょうか？？

そんな部活みたいな気持ちになります。

さて・・・三月も絶好調に終わり

暇になると思われた四月もそこそこ忙しくさせて頂けそうですし・・・

段取りよくやっていきたいものです。

あとは・・・来るべき5月の超閑散期をどう向かえ打つべきか！！

確実に・・・5月は暇です。

やる事ありません・・・

泣きそうです・・・

泣かないために・・・何をするか・・・

今から準備です。

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これは・・・驚きの数字です。

第61期上半期が終了したわけですが・・・

2013年10月～2014年3月の半年間での売上が

4年前の年間売上を超えました！！

何気なく昔の数字を眺めていたら・・・これは驚きの数字です。

確かにこの半年間のモリカグ社員の働きは素晴らしいですが

4年前だってそれなりに頑張っていたはずです・・・

これも・・・成長の証でしょうか？？

どうしてこうなったのか原因追求が必要です。

しかしながら・・・家具業界はこれまでが繁忙期！

これから4・5・6月は閑散期に入りますからなんともいえない数字ではありますが

この勢いを潰さずに閑散期も乗り切りたいところです・・・

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毎年毎年なんですけど・・・4月になると反省会の日々が続きます。

いつも工場がスムーズに行くように定例会などを開催して考えているのですが

忙しいときほど社内の問題点が次々に浮かんでまいります。

まるでもぐらたたきの様に・・・

叩いても叩いても・・・次から次と頭を出してきやがる！！

毎年毎年その繰り返し。

モリカグの社内でも立場が違うもの同士で意見も変わる。

どのやり方がいいかッ！と決めるのは簡単なことですがもう少し臨機応変に出来ないかと考える。

社員からの意見を聞いてごもっともだな！と思う部分もあれば

それくらいは皆で調整できないのかね？？と思う部分もあったり・・・

忙しいときほど些細な問題が頭痛の種になるのであります。

今年のモグラは一体どの程度のものかッ！？

毎年毎年・・・同じことの繰り返しではありますが

こうして少しづつモリカグもバージョンあぷしていくのだろうか！？

・・・そうありたいものです。

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先週の土曜日忙しい中をかいくぐり第５回定例会議を開催いたしました！！

忙しいときほど社内の問題点が見えてくる・・・とでもいいますか

忙しいときならではの問題も出てきたり

ラスト３週間をどう乗り切るかっ！！

売上予測をしてみたり・・・２月の収支を眺めてみたり・・・

実のある会議に今のところなっているようです。

モリカグ第６１期も半分を終えようとしております。

４月以降のモリカグの身の振り方・・・経営方針・・・

いろいろ今後に関わる大きな問題が直面しております。

仕事があるうちは考えなくても済むようなことも

これからは考えなければいけなくなりそうですね。

今のところ４月の前半は忙しそうですが

後半はやはり・・・閑古鳥が飛来しそうな気配を感じております。

飛来したら飛来したで諦めるしかない！！

ジタバタしないで暇を楽しむことにいたします。

・・・ちなみに暇なのは工場だけです。

私は４月以降社長業に専念しなければなりません・・・お金にならないけど重要なことばかり。

本当に会社ってこのままでOKっ！ということが無いから困ります。

心休まる日が来るのでしょうか・・・

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