今日から4月です。第70期下半期突入です。

船堀本社周辺の桜はすでに散り始めてところどころ葉も出てきております

今年は桜の咲くタイミングが早かったか？？

 

 

さてッ！

怒涛の年度末を終えまして3月のお仕事はといいますと～

おかげさまで33物件のお仕事を納めさせていただきました。

昨年の年度末の売上が私が社長就任以来最高の売上額を出したのですが

今年はさらにそれを上回りまして二年連続で記録更新です。

やっぱ3月半端ないッ！！

それにしても年末にグズグズに崩壊した製作工程をよく立て直して

最後までやりきれたなぁ～と感心しております。

 

そしてッ！！

4月のお仕事はというと…

おかげさまで製作工程はパンパンでございます。

連休明けに大きな物件がいくつかありまして今月中に何とかせねばなりません。

毎年年度末には「これを乗り越えたら楽になるから」といっていた上に

「4月になったら仕事無くなる」なんて今年も詐欺師まがいな事を言っておりました…

今年もなんだか騙したみたいになってます。

GWだけは確保したいと思います。

 

さらにッ！！！

今月も色々と予定があります。

・またしても今月退職者が出ます/今までご苦労様でした

・まさかの新入社員が入社します/出入りの激しい会社になってます

・育休の社員が復帰します/半年ぶりの復帰です

・東家工青年部の役員会があります/まさかの2回目です

・久しぶりに懇親会を開催します/姉崎で焼肉でも行こうかって話してます

・半期の社員面談を実施します/評価面談です

 

という感じです。

今月も一名退職し一名入社し半年間の育休が終わり男性社員が復職します。

なんとも出入りの激しい会社ではありますが

我々としては特に不安もなくやらせていただいております。

 

半年間で4人辞めて4人入社しましたが入社した内の3名は未経験者です。

生産力の低下は否めませんが素人集団では困ります。

という事で…

これから工場長・副工場長を中心に教育プログラムを作ることにいたしました。

計画的に仕事を覚えて試験を実施して職人を目指す！！

イメージは自動車教習所です。

なかなか壮大なプロジェクトではありますが

今期中に完成させます。

 

さぁッ！！第70期下半期がスタートしますッ！！

この会社はいつまでたっても発展途上…

いつになったら強固な組織になるのやら（笑）

とはいえッ！

やることが多いって事はまだまだ伸びしろがあるってことですねッ！！！

 

とりあえずGWまで前向きに頑張ります。

 

 

 

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