このままだと6月以降の仕事が無くなるのかなぁ～と感じている今日この頃ですが

おかげさまで5月いっぱいまでは工場がフル稼働するくらいの仕事が決まっております。

 

6月に仕事が無くなるかもしれないッ！という状況で我々がとる次の行動は…

①仕事が無くならないように営業が必死こいて仕事を探してくる

②暇な時にしか出来ない事をする

③諦めて工場を休業する

の3択であります。

 

①は営業に頑張ってもらうことにして

②は工場長に準備してもらうことになり

③は私の管轄になるわけですが…

GWの期間中は自粛期間なので連休を取っても実家に帰ることもできず

家でじっとするしかないわけですよ…

 

それならばッ！！

家でダラダラと無駄な時間を過ごすくらいなら

GWは出勤して仕事が無くなるであろう6月以降に順次休みを取得すれば～

会社は仕事がないから休業しますッ！ってことにならずに済むし

社員は自粛が緩和されていれば実家くらいには帰れるかな？

とこれはまさに一石二鳥なのではないかッ！？という安易な考えで

GW出勤にすることにしました。

 

もちろん既に予定が入っている社員は予定通りGW休みを取得します。

 

非常事態宣言発令中に工場勤務させるのはいかがなものかッ！？と

後々批判を受けるかもしれませんが工場の稼働は休業要請の対象外ですし

このような生活は長期化するだろうから三蜜を避け濃厚接触をしない生活をしていれば

問題ないだろうッ！という私の判断であります。

 

もちろんその前に世の中が激変して「働いている場合じゃないだろッ！」って

なったら臨機応変に対応していきます。

 

もともと7月以降はオリンピックで仕事が無くなると見込んでいた訳ですから

それが少し早まって長期化するかもしれないっていう程度の話です。

多少の準備は必要ですがそれなりに準備はしてきたのだから

何とかなるでしょッ！？

 

この危機的状況を何と乗り越えなければッ！！

 

 

 

 

 

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